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    安庆劳务派遣对用工单位的规制有哪几点?

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    点击次数:77 更新时间:2022年03月16日19:13:37 打印此页 关闭

    劳动派遣是指劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系,并将劳动者派遣到用工单位,被派遣劳动者在用工单位的指挥、监督下从事劳动的新型用工形式。那么劳动派遣对用工单位的规制有哪些呢?下面安庆启辰劳务派遣告诉你:


    《劳动合同法》第62条规定,用工单位应当履行下列义务:

    (1)执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护。

    (2)告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬。

    (3)支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇。

    (4)对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训。

    (5)连续用工的,实行正常的工资调整机制。用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。另外,《劳动合同法》第60条第3款规定,用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。


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